新年启新程,为切实推动集团公司全体职工以饱满的热情、昂扬的斗志全力投入新一年的工作中,集团公司所属各单位迅速收心归位,为新一年的发展规划方向、奠定基础,以崭新的精神面貌和昂扬的斗志迎接新的挑战与机遇。
大广分公司
2月5日,大广分公司所属各单位开展了节后“开工第一课”活动,动员全体职工迅速调整工作状态、收心归位,全面落实上级各项工作部署,坚持“干字当头、首战一季”,以饱满的精神、提速的节奏、实干的作风,坚持党建引领,做大做强主责主业;绷紧“安全弦”,守好“安全关”,抓牢抓实安全生产工作,确保新的一年“开好局、起好步”,争取首季“开门红”。
沙圪塔收费站开展“开工第一课讲安全”活动,从强化思想认识、突出防范重点、强化监督管理、落实企业责任等方面,做好春节长假之后企业安全复工复产,确保站区安全生产形势持续稳定向好。一是做好安全生产教育,严格落实“开工第一课”,要求班组严格落实岗前安全提醒,上岗前进行再教育、再要求、再提醒,切实增强全员安全意识。二是加大隐患排查,消除安全隐患。要求各部门定期对收费设施、发电设备、消防设施、食堂用电等进行全面检查,对发现的安全隐患及时整改,做到隐患排查不留死角、整改落实不打折扣。三是要做好应急管理,提升处置能力。完善各类应急预案,储备必要的应急物资,定期组织开展应急演练,提高职工的应急处置能力。四是要密切关注天气变化,有效应对恶劣天气,制定完善的应急预案,储备充足的应急物资,保障道路安全畅通。五是要严格执行24小时值班制度,值班人员坚守岗位,高效处理各类突发事件,确保信息传递及时、工作衔接顺畅。
京秦分公司
2月5日,京秦分公司召开2025年1月份生产运营工作例会。
会议指出,突出重点,以“攻坚破局”力度抓关键。一是春运保畅打好收官战,春运返程高峰仍在延续,春运后半程保通保畅任务仍不可低估,依然需要各单位全力应对,最大程度保障好返程高峰的出行需求。二是养护管理抢抓黄金期。紧密谋划春季养护工作,强化要素保障,协调养护分公司做好相关工作,推动项目早开工早建成早达效。三是安全生产筑牢防火墙。要进一步加强安全管理,加强工作区域安全管控,切实增强职工安全意识,全面加强日常养护和养护工程项目现场安全管理,坚决杜绝安全生产责任事故发生。
会议强调,乘势而上开新局,凝心聚力再出发。一是在主责主业上精准发力,瞄准目标,圆满完成全年各项任务。要坚决破除搞形式、走过场、打折扣的不良风气,要把各项工作部署落实落细落具体,推动各项措施“不悬空”“真落地”。要增强“大路网”意识,深化片区联动机制,继续深化“高速+”工作模式,全面掌握并行道路有关情况,继续探索引车上路新方法。二是在精准管控,保通保畅上下大功夫。各单位要积极发挥协同工作机制,加强与高速交警、路政、救援单位等部门的联络沟通,最大程度降低交通管制时长。探索拓展“大运营”模式,牢固树立“一盘棋”思想,进一步提升生产运营整体质效。三是持续做好重要时段应急处置保障。动态监测预警和调度指挥,通过提前管控分流、疏导前置、客货分流等方式,全面提升通行能力。防范极端恶劣天气,切实强化底线思维、极限思维,加强多源数据融合分析应用,提升极端恶劣天气预测能力,复盘此次降雪期间的各项工作开展情况,存在短板的抓紧补齐,好的经验做法要继续延续。四是严格标准,聚力做好养护工程管理。要以更高标准、更严要求,狠抓日常养护各项工作落实,今年是“国检年”“养护工作规范年”,同时也是“桥梁运维提升年”,要以此为契机,逐一对照检查,持续优化,全面提升养护工作规范化建设水平。
邢衡衡水分公司
2月5日,邢衡衡水分公司组织召开了春节节后收心会议。
会议要求,一要全面落实好2025年各项工作任务。要严格按照重点工作任务分解计划,做好统筹谋划,制定详细的时间表和路线图,合理分配工作任务,确保各项工作措施落地落实,重点工作迅速有力推进。要强化督导调度,及时掌握各项指标完成情况、各项措施执行情况,并用好督查成果,集思广益、齐心协力,确保顺利实现首季“开门红”。二要推动安全生产工作再上新台阶。要持续深化“双控”机制建设,加大安全隐患排查整治力度,建立健全责任明晰、链条完整、各负其责、相互配合的安全生产责任体系,确保全年安全生产责任事故“零发生”。三要为人民群众便捷高效通行提供保障。要紧盯主责主业,加强数据分析研判,积极主动深入周边企业走访调研,拓宽促收增收思路,完成年度任务。要全力保通保畅,加强道路巡查,加大与高速交警、救援队伍、集团指挥调度中心等相关单位、部门协调配合力度,不断提升保通保畅、精准管控和车辆救援能力,为人民群众平安出行保驾护航。四要切实做好迎国检准备。要严格按照交通运输部、河北省相关工作要求,狠抓养护管理和质量,要紧盯边坡、桥梁、涵洞等重点部位加大养护和安全管理力度,全面提升公路技术状况指数,为经济发展和公众出行提供“畅、安、舒、美”的通行环境。
京哈北线分公司
2月5日上午,京哈北线分公司召开春节后工作总结分析汇报。
会议指出,春节假期作为交通出行的高峰期,京哈北线分公司全体干部职工放“假”不放“心”,坚守工作岗位,用心用情服务群众,真正做到了“情暖归途”;在车流较大时段和隧道入口处进行预警提示,增设应急救援点,交通事故得到高效、安全处理。同时,各岗位人员认真履行职责,信息传递及时准确,部门响应迅速、配合密切,圆满完成了道路保通保畅、供电抢险应急、路域环境卫生等内容,保障了春运各项工作平稳有序运行。
会议强调,全体干部职工要迅速收心归位,调整工作状态,以饱满的热情和昂扬的斗志投入到春运后半段和节后的工作中,立足岗位,真抓实干,以更高要求、更高标准扎实推动各项工作有序开展,持续为过往司乘提供高品质、高效率的服务体验。
京雄分公司
2月5日,京雄分公司召开2025年第3次双周工作例会暨节后收心会。
会议强调,要调整状态,“收心”到位。春节假期已经结束,全体干部职工要迅速从节日氛围中走出来,克服“节后综合症”,以饱满的热情、务实的作风投入到工作中,确保各项工作有序推进。要突出重点,“计划”到位。各部室、单位要紧紧围绕分公司的中心工作,细化分解任务,倒排工期,责任到人,特别是在信访维稳、创新创效、保通保畅、品牌创建等重点领域,要早谋划、早部署、早行动,做到开局出彩、中程多彩、全程精彩。要关心关爱职工,凝聚发展力量。充分发挥工会作用,深入关心关爱职工,激发团结向上的力量,凝聚职工干事创业的激情和热情。要凝心聚力,团结协作。新的一年,全体干部职工要进一步加强团结协作,形成工作合力。各部室、单位要加强沟通协调,确保各项工作按照时间节点和工作要求高效推进。
养护分公司
2月6日,养护分公司召开春节节后收心会。
会议强调,一要思想归位,下好全年工作先手棋。要对照分公司《改革重点任务目标分解落实工作台账》和分公司2025年“三会”重点工作任务,梳理制定具体落实举措,抓好落地落实。克服“年没过完,事不愿干”的思想,形成紧张快干、提速争先的氛围,为全年工作目标奠定基础。二要责任归位,实现谋篇布局开门红。要规范上班秩序,严格上下班纪律,确保人员在岗在位,保证工作正常、有序运转。要以更高的站位谋划推进工作,捋清工作思路,压实工作责任,细化工作任务,让节日里蓄积的能量充分发挥到工作中,确保实现新年工作的“开门红”。三要行动归位,打好稳步高效主动战。要全面对照“大分中心”管理模式谋划2025年各项工作,制定管理制度并进行宣贯。要积极沟通协调路段分公司每月重点养护任务,合理化派单,确保分中心起到协调各方、沟通上下的作用。各分中心、各养护队主要负责人要扛起责任、尽职尽责,带领全体干部职工团结一心、攻坚克难,最终实现营收、利润的全面增长和职工绩效工资的大幅提升。四要作风归位,营造干事创业良好氛围。要进一步转变工作作风,提高效能效率。要增强服务意识,加快审批流程,提高办事效率。要大力弘扬“马上就办、真抓实干”的工作作风,自觉迎难而上,扑下身子推动各项工作任务落地见效。要将党纪学习教育的良好成果转化为实实在在的工作作风,紧绷纪律之弦,努力用行动争做分公司干事创业、奋勇争先的排头兵,为稳步、高效完成2025年各项任务目标赢得主动、赢得优势、赢得未来。
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